Ο Σύλλογος Εργαζομένων στο Γ.Ν Λιβαδειάς συμμετέχει στην πανελλαδική γενική απεργία την Τετάρτη 20 Νοεμβρίου και στη συγκέντρωση που διοργανώνουν Εργατικό Κέντρο και ΑΔΕΔΥ, το πρωί της ίδιας μέρας.

Η ανακοίνωση του Συλλόγου

Ο λαός ζει σε απαξιωτικές συνθήκες, αφού το πρωτοφανές κύμα ακρίβειας συνεχίζεται, με τις βεβαιώσεις της κυβέρνησης για λήψη μέτρων να μην είναι αρκετές. Οι μισθοί παραμένουν καθηλωμένοι και ταυτόχρονα εξανεμίζονται από το πρώτο δεκαπενθήμερο, με αποτέλεσμα ο κόσμος να μην μπορεί να εξασφαλίσει ούτε τα βασικά είδη ανάγκης.
Παράλληλα, η ακρίβεια στη στέγη έχει πάρει εκρηκτικές διαστάσεις με τους εργαζόμενους να μην μπορούν να ανταπεξέλθουν στα πανάκριβα ενοίκια. Γονείς αδυνατούν να βρουν σπίτι για τα παιδιά τους που είναι φοιτητές. Δάσκαλοι και καθηγητές ζούνε σε απαράδεκτες συνθήκες μη μπορώντας να εξασφαλίσουν ένα σπίτι σε νησιωτικές και άγονες περιοχές.
Στην παιδεία τα πράγματα δεν είναι καλύτερα. Δεν είναι δυνατόν να κλείνονται τμήματα και να συγχωνεύονται σχολεία σε ένα εκπαιδευτικό σύστημα που θέλει να λέγεται σύγχρονο. Σχολικά κτήρια
που είναι ασυντήρητα και χωρίς αντισεισμικούς ελέγχους, βάζοντας σε κίνδυνο τις ζωές μαθητών και
εκπαιδευτικών. Επιπλέον, με την κατάργηση των σχολικών επιτροπών, οδηγούνται τα σχολεία στην
οικονομική ασφυξία.
Συγχρόνως συνεχίζεται η αντεργατική πολιτική με την καθιέρωση της 6ήμερης εργασίας, της ιδιωτικοποίησης κρίσιμων δομών του κοινωνικού κράτους και της διάλυσης του εθνικού συστήματος υγείας. Οι εργαζόμενοι στις δομές υγείας τα τελευταία χρόνια είμαστε μάρτυρες της συνεχούς υποστελέχωσης και της υποχρηματοδότησης με ό,τι αυτό συνεπάγεται για μας αλλά και για τους ασθενείς.
Νοσοκομεία χωρίς γιατρούς όλων των ειδικοτήτων, επισφαλείς εφημερίες και ένα εξουθενωμένο υγειονομικό προσωπικό να λειτουργεί με το χαρακτηριστικό φιλότιμο. Η πολιτική που μετατρέπει την υγεία σε «ατομική ευθύνη», την περίθαλψη σε «εμπόρευμα» και τον ασθενή σε «πελάτη».
Η υποστελέχωση είναι φανερή στα περισσότερα τμήματα του νοσοκομείου. Προσωπικό με αρκετά δεκάδες ρεπό, με υπόλοιπο άδειας από το 2022, φανερά κουρασμένο και ματαιωμένο, μιας και δεν
διαφαίνονται στον ορίζοντα προσλήψεις ουσιαστικές που θα ελαττώσουν τουλάχιστον το πρόβλημα.
Συνεχώς ο αριθμός των μόνιμων εργαζόμενων μειώνεται, ενώ οι εργαζόμενοι με ελαστικές σχέσεις (επικουρικό, ΣΟΧ, ΙΔΟΧ, ΟΑΕΔ) όλο και αυξάνονται. Η σταδιακή απόλυση συμβασιούχων εργαζόμενων
είναι γεγονός καθώς η «αναγνώριση της προσφοράς τους», είναι η ιδιωτικοποίηση των αντίστοιχων
υπηρεσιών.
Τραγική είναι κατάσταση που βρίσκονται εδώ και δέκα σχεδόν χρόνια οι δομές Πρωτοβάθμιας
Φροντίδας Υγείας της περιοχής μας, τόσο μέσα στις πόλεις του νομού μας, όσο και στα γύρω χωριά, οι
οποίες είναι αποψιλωμένες από προσωπικό και με απαρχαιωμένο εξοπλισμό. Στερώντας, έτσι, από τον
πληθυσμό την συστηματική παρακολούθηση που δικαιούται.

Ενώ απαράδεκτη είναι η κατάσταση στο ΕΚΑΒ, με τις επικίνδυνες ελλείψεις σε προσωπικό και ασθενοφόρα, με αποτέλεσμα να αδυνατεί σήμερα να καλύψει τις ανάγκες όλου του νομού, συμπεριλαμβανομένων και των βιομηχανικών ζωνών με τα εργατικά ατυχήματα που προκύπτουν.
Φτάνει πια!
Η κατάσταση έχει φτάσει στο απροχώρητο. Ο λαός δεν μπορεί να συνεχίσει να πληρώνει τις τεράστιες
αυξήσεις στο ρεύμα, στη στέγαση, στα καύσιμα και σε όλα τα είδη βασικής ανάγκης.
Ενώνουμε την φωνή μας με τους εργαζόμενους του ιδιωτικού τομέα, τους συνταξιούχους και τους
φορείς της πόλης μας, καθώς γνωρίζουμε καλά ότι είμαστε πιο δυνατοί αλλά και πιο αποτελεσματικοί
όταν παλεύουμε και διεκδικούμε ενωμένοι.
Όλοι μαζί να φωνάξουμε ότι δεν αντέχουμε άλλο.
‘Όλοι μαζί στην απεργιακή συγκέντρωση την Τετάρτη 20 Νοεμβρίου 2024 και ώρα 10:30 π.μ. στην
πλατεία Εθνικής Αντίστασης στη Λιβαδειά.
Διεκδικούμε:
 Πραγματικές αυξήσεις στους μισθούς μας, άμεσα, για να ζούμε με αξιοπρέπεια.
 Επαναφορά του 13ου και 14ου μισθού
 Επέκταση ανθυγιεινού επιδόματος και ένταξη στα Βαρέα Ανθυγιεινά Επαγγέλματα
 Προσλήψεις μόνιμου προσωπικού για να καλυφθούν τα χιλιάδες οργανικά κενά που υπάρχουν στο
Δημόσιο, ιδιαίτερα στους τομείς της Υγείας, της Παιδείας, της Κοινωνικής Ασφάλισης κ.ά.
Μονιμοποίηση των εργαζομένων με ελαστικές μορφές εργασίας χωρίς όρους και προϋποθέσεις.
 Στήριξη του Εθνικού Συστήματος Υγείας (Ε.Σ.Υ.) με γενναία χρηματοδότηση.
 Μέτρα Υγιεινής και Ασφάλειας στους χώρους εργασίας και στα Σχολεία.
 Μείωση του αριθμού των μαθητών στο 1:15. Όχι στις συγχωνεύσεις Σχολείων και Τμημάτων.
 Όχι στις ιδιωτικοποιήσεις Δημόσιων Οργανισμών και φορέων.
 OXI στις Συμπράξεις Δημοσίου και Ιδιωτικού τομέα (ΣΔΙΤ), καταργήσεις, συγχωνεύσεις νοσοκομείων
/ κλινικών και τη λειτουργία με ιδιωτικοοικονομικά κριτήρια.
 Λήψη αποτελεσματικών μέτρων κατά της ακρίβειας και της αισχροκέρδειας.
 Διασφάλιση της 5νθημερης εβδομαδιαίας εργασίας